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如何做工资及提成方案自家开了个小公司,以前从来没有接触过财务。现
发表于:2024-10-24 00:00:00浏览:3次
问题描述:自家开了个小公司,以前从来没有接触过。现在要做个业务员的工资及提成方案,不知道该怎么做。目前的打算是做个任务工资,如果没完成任务的话就要扣工资。但是如果提成的话,又应该按照什么比例来提,既能提高业务员的积极性又能让公司得到最大的利益?请教大家了
你好!
我觉得应该分为三部分
基本工资+基本绩效+业绩提成
设定一个基数,完成则拿全部绩效,否则扣除相应绩效
祝你好运~~~
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