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在面试快结束的时候，如果面试人员问你还有什么问题要问吗？该怎么说?
发表于：2024-10-24 00:00:00浏览：7次
问题描述：如果说没有问题不太好吧，最好问上一到两个问题，那该说些什么好那？
这通常是有录用意向的表示。
可以问以下一些问题：
1。公司的组织结构。（了解你应聘职位的前后左右关系）
2。培训机会。（好学）
3。升迁空间。（上进）
4。对你的考核内容。（明确职责）
5。薪酬、福利等。（有些公司可能会比较敏感，自己判断问还是不问）
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