任何单位都有优秀员工，也有不遵守纪律的员工，或特权人员。这是一个单位的管理的问题。如果这是普遍现象，您可以向领导或上级反映，检查规章制度的落实情况，如果这只是个别人，而您是管理者，就应该及时纠正，可以向他（她）委婉地说明厉害关系，以及在周围造成的影响，我相信这种现象会得到制止。 从您的问题看，您是一位有责任心的人，希望发挥您的责任感，您所在的单位的面貌会有改变的！